Anar Bayramov
  • Əsas səhifə
  • ANAR BAYRAMOV KİMDİR ?
  • Marketinq
  • Menecment
  • Əlaqə
Çərşənbə, Sentyabr 9, 2026
  • Marketinq strategiyası
  • Satış , CRM
  • Biznes trendləri
  • Motivasiya , Liderlik , Karyera
  • Ümumi menecment
  • Digər məqalələr
No Result
View All Result
  • Əsas səhifə
  • ANAR BAYRAMOV KİMDİR ?
  • Marketinq
  • Menecment
  • Əlaqə
No Result
View All Result
Anar Bayramov
No Result
View All Result
Ana səhifə Menecment

Satış kanallarının konflikti – müdaxilə çox vaxt itki ilə nəticələnir

Sentyabr 9, 2026
in Menecment, Satış , CRM, Ümumi, Ümumi menecment

Satış strategiyasında vacib məsələlərdən biri müxtəlif satış kanalları üzrə düzgün siyasətin müəyyənləşdirilməsidir.

Bəzən isə kanallar bir-biri ilə konfliktə girir.

Məsələn, illərdir məhsulunu İmişlidə topdan müştərilərə satırsan. Sonra İmişlidə öz mağazanı açırsan. Artıq topdan kanalınla pərakəndə kanalın müəyyən mənada rəqibə çevrilir.

Belə hallarda şirkətlər çox vaxt kanallardan birini “qorumağa” çalışırlar.

Məsələn, öz mağazasını inkişaf etdirmək üçün topdan müştərilərə fokusu azaldırlar. Yaxud əksinə, topdan müştəriləri qorumaq üçün onlara xüsusi məhsullar, fərqli qiymətlər və ya əlavə üstünlüklər verirlər.

Təcrübə və iqtisadi məntiq isə göstərir ki, hansısa kanalı süni şəkildə qorumaq çox vaxt ümumi nəticəni aşağı salır.

Sadə desək:

T (topdan) + P (pərakəndə) = 100 potensialı varsa, kanallardan birini qorumağa çalışdıqda nəticə çox vaxt 100-dən aşağı düşür.

Məqsəd kanallardan birini qorumaq yox, hər kanalın öz potensialından maksimum istifadə etməkdir.

Bunun üçün hər satış kanalı və müştəri qrupu üzrə düzgün ticari şərtlər formalaşdırılmalıdır. Şərtlər müştərinin potensialını və performansını nəzərə almalıdır.

Topdan kanalında mümkün maksimum satışı etməliyik. Öz mağazamızda da mümkün maksimum satışı etməliyik.

Kanallardan birini qorumaq yox, hər ikisinin maksimum potensialını ortaya çıxarmaq lazımdır.

 

Tags: channelconflictsalessaleschannelsalesstrategy

Digər yazılar

Satış kanallarının konflikti – müdaxilə çox vaxt itki ilə nəticələnir

“Business partner” vəzifə deyil, düşüncə tərzidir

Valyuta.az saytına müsahibəm

Qərarsızlığın görünməyən xərci

Təqib (follow-up) mədəniyyəti

Böyük şirkətdən kiçik şirkətə keçəndə edilən böyük səhv odur ki, …

Detallara düşmədən strategiya işləmir

Şirkəti şirkət edən 2 fərqli “dəyər” anlayışı

Şirkət öz oxu ətrafında fırlananda…

Düşüncənin mövcud kapasitə (capacity) ilə hüdudlanması…

İşçilər işləmək istəmir, yoxsa idarəçilər dəyişmək istəmir?

Strategiya və sistemli idarəetmə haqqında

İşçiyə verdiyiniz maaş yuxunuzu qaçırırsa,..

Satış problemi çox vaxt satıcı problemi olmur

“Davamlı təkmilləşmə” yanaşması həmişə yaxşı deyil

Etiketlər

#art #business #creative #balance #biznes #kitab #biznesneisteyir #bizneskitabim #consulting #business #consultant #theory #practice #DMC #education #background #art #creative #life #MarketingAIR #marketingAIR #training #MMF biznes business change clv consulting CorporateCulture CRM culture customer CVM data decisionmaking effectiveness engagement focus idarəetmə kpi leadership management marketing marketinq menecment mission motivation organizationalatmosphere sales satisfaction seo Speed StrategicManagement strategy transformation value values vision
Anar Bayramov

© 2025 Anar Bayramovun bloqu

Keçidlər

  • Ümumi
  • Menecment
  • Marketinq

Sosial

No Result
View All Result
  • Ana səhifə
  • Anar Bayramov kimdir ?
  • Marketinq
    • Marketinq strategiyası
    • Satış , CRM
    • Digər məqalələr
  • Menecment
    • Biznes trendləri
    • Motivasiya , Liderlik , Karyera
    • Ümumi menecment
  • Əlaqə

© 2025 Anar Bayramovun bloqu