Anar Bayramov
  • Əsas səhifə
  • ANAR BAYRAMOV KİMDİR ?
  • Marketinq
  • Menecment
  • Əlaqə
Çərşənbə axşamı, Mart 24, 2026
  • Marketinq strategiyası
  • Satış , CRM
  • Biznes trendləri
  • Motivasiya , Liderlik , Karyera
  • Ümumi menecment
  • Digər məqalələr
No Result
View All Result
  • Əsas səhifə
  • ANAR BAYRAMOV KİMDİR ?
  • Marketinq
  • Menecment
  • Əlaqə
No Result
View All Result
Anar Bayramov
No Result
View All Result
Ana səhifə Menecment

İdarəetmədə ən önəmli funksiya PLANLAMAdır

Dekabr 18, 2024
in Menecment, Ümumi, Ümumi menecment

Biz planlamanı düzgün şəkildə tətbiq etsək,
– Şirkət üçün ən çox dəyər yaradan işlərə fokuslanarıq
– Ən çox dəyər yaradan məhsullara (çeşidlərə) fokuslanarıq. Şirkətin “ayağına dolaşan”, ziyana salan məhsullardan xilas olarıq.
– Ən çox dəyər yaradan brendlərə fokuslanarıq
– Ən çox perspektiv vəd edən müştərilərə fokuslanarıq
– Ən çox perspektiv vəd edən satış kanallarına fokuslanarıq
– Ən çox perspektiv vəd edən ölkələrə, ərazilərə fokuslanarıq
– Ən çox müsbət geridönüş vəd edən istiqamətlərə pul xərcləyərik
– Ən çox dəyər yaradan təkmilləşmələri həyata keçirərik. Şirkətdə 100 fərqli istiqamət üzrə əskiklik, problem olar. Biz elə cür planlamalıyıq ki, ən çox dəyər yaradan, fərq yaradan təkmilləşmələri ilk növbədə edək.
– Riskləri nəzərə alarıq, onlara qarşı tədbirli olarıq. İşimizi ona görə planlayarıq.
– Resurslarımızı düzgün şəkildə istifadə edərik
– “Ayağımızı yorğanımıza görə uzadarıq”. Yəni şirkətin gücünə və imkanlarına görə optimal qərarlar verərik.
– İstehsal gücündən maksimum effektiv və səmərəli şəkildə yararlanarıq
– Xərclərin optimallaşdırılmasına nail ola bilərik
– Biznes proseslərin, ümumilikdə biznes modelin optimallaşdırılmasına nail ola bilərik.
– İşçilərin karyera inkişaf planının, marketinq planın, təlim planının və digər funksional planlarının olması təmin olunar və s.

Tags: #Planlama#Planning#Prioritiesfocus

Digər yazılar

İşçilər işləmək istəmir, yoxsa idarəçilər dəyişmək istəmir?

Strategiya və sistemli idarəetmə haqqında

İşçiyə verdiyiniz maaş yuxunuzu qaçırırsa,..

Satış problemi çox vaxt satıcı problemi olmur

“Davamlı təkmilləşmə” yanaşması həmişə yaxşı deyil

Yaxşı iş mühitinə necə nail ola bilərik?

Motivasiya və bağlılıq

İdarəetmədə CƏSARƏT

İşçilərin şirkətə sahiblənməsinə necə nail olaq?

İdarəetmənin effektivliyini necə yüksəltmək olar?

CRM sisteminin əhəmiyyəti haqda danışdım

Həqiqətin gözünün içinə bax

Düzgün idarəetmə sadə həqiqətlər üzərində qurulur

İdarəetmədə termin “kirliliyi”: Mission vs. Purpose

Əsl HR necə olmalıdır?

Etiketlər

#art #business #creative #balance #biznes #kitab #biznesneisteyir #bizneskitabim #consulting #business #consultant #theory #practice #DMC #education #background #art #creative #life #MarketingAIR #marketingAIR #training #marketingcareer #MMF biznes business change clv consulting CorporateCulture CRM culture customer CVM data decisionmaking effectiveness engagement focus idarəetmə kpi leadership management marketing marketinq menecment mission motivation organizationalatmosphere sales satisfaction seo Speed StrategicManagement strategy transformation values vision
Anar Bayramov

© 2025 Anar Bayramovun bloqu

Keçidlər

  • Ümumi
  • Menecment
  • Marketinq

Sosial

No Result
View All Result
  • Ana səhifə
  • Anar Bayramov kimdir ?
  • Marketinq
    • Marketinq strategiyası
    • Satış , CRM
    • Digər məqalələr
  • Menecment
    • Biznes trendləri
    • Motivasiya , Liderlik , Karyera
    • Ümumi menecment
  • Əlaqə

© 2025 Anar Bayramovun bloqu