İnsanların çoxu yaxşıdır
Bu həqiqəti qəbul etmək, buna inanmaq insanın (o cümlədən idarəçinin) işini xeyli asanlaşdırır. Hamıdan şübhələnmək, hamıdan pislik gözləmək, hamıya potensial...
Bu həqiqəti qəbul etmək, buna inanmaq insanın (o cümlədən idarəçinin) işini xeyli asanlaşdırır. Hamıdan şübhələnmək, hamıdan pislik gözləmək, hamıya potensial...
https://www.youtube.com/watch?v=RskF7s9irOc&t=346s
Yetkin və effektiv menecer olmaq balans yaratmaq tələb edir. Əks halda yarımçıqlıq olur və performans axsayır. Bəs nələrin balansından söhbət...
Bu sual şirkət rəhbərlərini ən çox düşündürən suallardan biri olmalıdır. Çünki idarəçilər biznesi nə qədər çox anlasalar, CEO və idarə...
Müştərilərimizə daha çox satmaq üçün çeşidli addımlar (yeni məhsullar, kampaniyalar, qiymət dəyişikliyi, keyfiyyət artımı, ticari şərtlər, malın anbarda mövcudluğunun...
Performans menecment sistemi işçiləri nəticəyə (dəyər yaratmağa) kökləyən çox effektiv strateji idarəetmə alətidir. Düzgün icra edildikdə şirkətdə performans mədəniyyəti yaranır,...
İdarəçiləri yanıldan məsələlərdən biri potensialdır. Bəzən biz əvvəlki (keçən ilki, keçən aykı və s.) nəticəmizlə müqayisədə artıma nail oluruq, bu...
Dövr dəyişib. Əmək bazarında rəqabət kəskinləşib. Yaxşı işçi tapmaq çox çətindir. Bəs şirkətlər işçi axtarmağa necə yanaşırlar? Dəyişiblərmi yeni reallıqlara...
Sahibkarın özünün şirkətini idarə etməsinin bir sıra çətinlikləri var. Zaman-zaman bu haqda danışmışıq. Bir keysi bölüşmək istədim. Bu gün bir...
Bain & Company şirkətinin bu il açıqladığı 25 menecment aləti və trendi. Əvvəlki (2017-də açıqlanmışdı) siyahı ilə müqayisədə yeni əlavə olunan...