Potensial vs. Performans
İdarəçiləri yanıldan məsələlərdən biri potensialdır. Bəzən biz əvvəlki (keçən ilki, keçən aykı və s.) nəticəmizlə müqayisədə artıma nail oluruq, bu...
Daha ətraflıDetailsİdarəçiləri yanıldan məsələlərdən biri potensialdır. Bəzən biz əvvəlki (keçən ilki, keçən aykı və s.) nəticəmizlə müqayisədə artıma nail oluruq, bu...
Daha ətraflıDetailsDövr dəyişib. Əmək bazarında rəqabət kəskinləşib. Yaxşı işçi tapmaq çox çətindir. Bəs şirkətlər işçi axtarmağa necə yanaşırlar? Dəyişiblərmi yeni reallıqlara...
Daha ətraflıDetailsSahibkarın özünün şirkətini idarə etməsinin bir sıra çətinlikləri var. Zaman-zaman bu haqda danışmışıq. Bir keysi bölüşmək istədim. Bu gün bir...
Daha ətraflıDetailsBain & Company şirkətinin bu il açıqladığı 25 menecment aləti və trendi. Əvvəlki (2017-də açıqlanmışdı) siyahı ilə müqayisədə yeni əlavə olunan...
Daha ətraflıDetailsKənardan və ya hibrid işləməyin çoxsaylı tərəfdarları olsa da, xeyli işəgötürənlər bunu qəbul etmirlər və məhsuldarlığın azalacağından narahatlıqlarını bildirirlər. Bununla...
Daha ətraflıDetailshttps://www.youtube.com/watch?v=e6dTpW15UUo
Daha ətraflıDetailsPandemiyadan sonra əksər şirkətlərin xərcləri artıb və bir çox şirkətlər hazırda mənfəətin azalmasından əziyyət çəkirlər. Daha çox satıb daha az...
Daha ətraflıDetailsŞirkət strukturunun optimallaşdırılması hər zamanın aktual mövzusudur. Sturktur optimal olmayanda şirkətin itkisi təkcə xərclərin çox olması olmur. Çoxmüdirlilik əlavə problemlər...
Daha ətraflıDetailsŞirkətdə standartların və qaydaların yaradılması heç şübhəsiz sistemli idarəetmənin əsasını təşkil edir. Standartlaşmanın şirkətə bir çox faydaları var: Planlama və...
Daha ətraflıDetailsDünən bir sahibkarla şirkət dəyərlərini müzakirə edirik. Belə bir dialoq oldu: O: Bu dəyər məsələsi mənə çox çatmır. Məsələn, nə...
Daha ətraflıDetails